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集团公司第三届二次职工代表大会隆重召开

发布时间2015-12-16 作者lizhixuan 浏览量


12月10日,www.647737.com_金沙国际第三届二次职工代表大会在www.647737.com大厦一层报告厅隆重召开。全体代表认真履行职责,审议了《北www.647737.com境卫生工程集团有限公司京内环卫主业专业化重组方案》(以下简称“重组方案”)和《北www.647737.com境卫生工程集团有限公司京内环卫主业专业化重组人员划分方案》(以下简称“人员划分方案”),不仅充分发挥职工代表大会和职工代表民主参与、民主管理和民主监督的作用,更加体现了国企职工积极参与企业民主管理、维护自身合法权益的主人翁精神。本次会议由集团公司纪委书记张金玲同志主持。

在会上,集团公司战略与绩效管理部部长王仲瑀同志从专业化重组的背景和目的、专业化重组方案制定过程、专业化重组方案的主要内容三个方面对重组方案向与会代表进行了说明;人力资源部部长张海星从人员划分方案的起草过程、人员划分原则、人员划分范围、人员划分方案和其他人力资源相关政策五个方面对人员划分方案向与会代表进行了说明。四个代表团的职工代表经过认真讨论一致认为,重组方案以“突出专业、分类探索、形成链条、清晰成本、促进协同、推动发展”为指导思想,坚持以“适应集团战略导向,符合行业发展趋势,利于集团股改上市,快速提升专业化能力”为原则,全面推进专业化改革,能够构建专业化能力,提升专业化服务水平,促进集团公司实现“大环卫、全覆盖、一体化”的服务模式和完整的产业链条,符合集团发展实际;人员划分方案坚持全员安置、人员随着业务走、以整建制划分为主、保证管理延续、平稳过渡原则,充分考虑了集团公司专业化重组中所面临的人员划分问题及三个京内子公司人员现状,明确了各专业公司人员划分范围、工资总额管理、薪酬管理、劳动合同管理、企业年金管理等相关事项,方案全面、科学、合理,充分保障了专业化重组的顺利进行和职工队伍的稳定,充分维护了职工的合法权益,具有较强可行性。经过与会代表的认真审议,一致通过了重组方案和人员划分方案。

集团党委副书记、总经理张农科在闭幕式上发表重要讲话,他强调指出,今年是集团跨越发展的关键期,也是改革发展的攻坚期。集团公司传统产业不断改造升级,新建项目发挥示范效应,www.647737.com模式成功落地外埠市场,全产业链初步形成,互联网+环卫助力创新发展,主业上市工作平稳推进,经济效益和职工收入均稳步增长,企业品牌知名度进一步提升。

张农科指出,面对取得的成绩,我们要保持清醒,要正确认识和处理我们自身存在的问题和发展道路上的困难,比如“十三五”发展任务艰巨,产业转型压力巨大,人才储备尚不充足,研发体系还需健全,现代企业制度还需完善,企业运营精细化还需提升等等。我们审议通过的专业化重组方案人员划分方案,就是解决产业转型,向专业化、高端化方向迈进的重要一步。这两个方案意义重大,影响深远,要通过专业化重组,为集团实现“深耕北京、辐射京津冀、拓展全国、适度海外”的产业布局奠定坚实基础。

为了更好地落实这次会议的精神,张农科代表集团公司提出几点要求:一是坚持道路自信,正确认识环卫产业发展规律,抓住转型升级的历史机遇,树立改革的信心和决心,增强改革的紧迫感和使命感。统一思想,坚决贯彻,把改革的精神落到实处,把配套的措施执行到位;二是增强紧迫意识,积极推进市场化进程,在市场规律和城市运作规律中找到结合点,加快集团市场化步伐,用市场手段解决竞争问题,整合环卫资源,实现资源的最优配置,业务的协同联动,专业能力的有效发挥,综合环境服务保障能力的全面提升;三是振奋精神,迎接“十三五”挑战。面对大有可为的“十三五”,我们机遇与挑战并存,我们要认清形势,抢抓机遇,真抓实干,不辱使命,以只争朝夕的状态,奋发有为的精神,努力谱写集团“十三五”跨越发展的新篇章,为建设美丽北京、美丽中国做出更大的贡献。(赵磊)